Selbstmarketing-Training

Professionelle Erstellung von Selbstvermarktungsstrategien

Als Selbstmarketing wird das wirkungsvolle Positionieren der eigenen Person dank eines authentischen Auftretens bezeichnet. Im Bewerbungsprozess nimmt die Selbstvermarktung einen essentiellen Einfluss auf Ihre Karrierechancen. Unser Coaching bietet Ihnen daher ein optimales Training für Ihr Selbstmarketing.

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Selbstvermarktung im Bewerbungsprozess

Selbstmarketing funktioniert auch ohne Angeberei. In unserem Coaching vermitteln wir Ihnen Möglichkeiten, wie Sie charmante Weise auf Ihr Können, Ihre Qualifikationen und Ihre Persönlichkeit aufmerksam machen, ohne an Authentizität zu verlieren. Dafür erarbeiten unsere zertifizierten Coaches gemeinsam mit Ihnen eine Selbstvermarktungsstrategie, die den unternehmensspezifischen Anforderungen potenzieller Arbeitgeber entsprechen.

Wirkungsvolles Training zum Selbstmarketing

Auf dem Arbeitsmarkt sind bestimmte Positionen und Branchen sind hart umkämpft. Nur die Besten der Besten setzen sich im Bewerbungsprozess durch. Damit auch Sie dazugehören, ist eine souveräne Selbstpräsentation unerlässlich. Unser Coaching-Angebot dient Ihnen als Training für ein erfolgreiches Selbstmarketing. Lernen Sie Methoden kennen, die Ihnen zu einer überzeugenden Darstellung Ihrer Kenntnisse und Fähigkeiten verhelfen.

Inhalte des Trainings zum Selbstmarketing

Unser Angebot richtet sich nach Ihren individuellen Anforderungen.
Inhalte eines Selbstmarketing-Trainings können daher sein:

  • Regeln der authentischen Selbstdarstellung
  • Erstellung einer Selbstvermarktungsstrategie 
  • Durchführung einer Selbstvermarktungsstrategie
  • Ermittlung unternehmensspezifischer Anforderungen potenzieller Arbeitgeber
  • Selbstmarketing im Videotraining mit Auswertung
  • Controlling des Selbstmarketings
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UNSER COACHING ANGEBOT AUF EINEN BLICK:

Termin:  über das Buchungstool frei wählbar
Dauer: mind. 1 Einheit à 60 Minuten
Form: virtuelles Einzelcoaching

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Bewerbungs- & Business Coaches

Bewerbungs- & Business Coaches

Janice Behrendt

Bewerbungscoach

- Bewerbungstraining
- Bewerbungsmappenoptimierung
- Potenzialanalyse
- Kommunikationstraining
- Verhandlungstraining
Bewerbungs- & Business Coaches

Marie-Sophie Mader

systemischer Coach

- individuelle Karriereberatung
- berufliche Neuorientierung
- Konfliktmanagement
- Kompetenzbilanzierung
- Kommunikationstraining
Bewerbungs- & Business Coaches

Uwe Christian Müller

systemischer Coach

- individuelle Karriereberatung
- berufliche Neuorientierung
- Bewerbungstraining
- Kommunikationstraining
- Bewerbungsmappenoptimierung
Bewerbungs- & Business Coaches

Franziska Opitz

systemischer Coach

- individuelle Karriereberatung
- berufliche Neuorientierung
- Konfliktmanagement
- Kommunikationstraining
- Potenzialanalyse
Bewerbungs- & Business Coaches

Dirk Stüber, M. A.

Business Coach

- individuelles Karrierecoaching
- Assessment & Development
- Motivation & Leistung
- Führungskompetenz entwickeln
- organisationaler Wandel

Janice Behrendt

Bewerbungscoach

Weiterbildung und Kenntniserlangung bilden wichtige Grundpfeiler unserer Entwicklung. Diesem Credo folgend spezialisiert sich Bewerbungscoach Janice Behrendt auf die Vermittlung wertvollen Wissens und eigener Erfahrungen im Bewerbungsprozess. Von der Stellenrecherche über die Erstellung der Bewerbungsunterlagen bis hin zur Eigenpräsentation im Vorstellungsgespräch steht die ausgebildete Karriereberaterin mit mehrjähriger Berufserfahrung im Personalmanagement unterstützend an Ihrer Seite.

Marie-Sophie Mader

systemischer Coach

Wirtschaftspsychologin Marie-Sophie Mader bietet Ihnen eine individuelle Begleitung in beruflichen, aber auch privaten Veränderungsprozessen. Als ausgebildeter systemischer Coach bringt sie Erfahrungen aus dem Personalmanagement mit, die sie mit psychologischem Hintergrundwissen anzureichern weiß. Die Beratungsschwerpunkte der auslandserfahrenen Karriereberaterin liegen in der beruflichen Neuorientierung sowie im Kommunikations- und Konfliktmanagement.

Uwe Christian Müller

systemischer Coach

Uwe Christian Müller sieht sich als Reisebegleiter auf Ihrem Weg zu einer beruflichen Neuorientierung. Gemeinsam mit Ihnen klärt der systemische Coach folgende Fragen: Wie passen Sie zu Ihrem künftigen Arbeitgeber und wie passt dieser zu Ihnen? Wie transportieren Sie Ihre Stärken noch besser im Bewerbungsschreiben? Und wie bewerben Sie sich bei Ihrem Wunscharbeitgeber auf Augenhöhe? Dadurch optimieren Sie nicht nur Ihre Kommunikation, sondern steigern zugleich Ihre Karrierechancen.

Franziska Opitz

systemischer Coach

Soziologin Franziska Opitz vermittelt Hilfe zur Selbsthilfe. Spezialisiert auf die individuelle Karriereberatung setzt sie als systemischer Coach Impulse für die berufliche Neuorientierung und Weiterentwicklung. Im Rahmen ihrer Coachings geht sie stets strukturiert vor und stellt ausreichend Raum zur Verfügung, alternative Lösungen in Betracht zu ziehen. Zudem ist sie als Trainerin und Mentorin für Erwachsenenbildung mit Lehrerfahrung an der Universität tätig.

Dirk Stüber, M. A.

Business Coach

Als ausgebildeter Business Coach konzentriert sich Dirk Stüber auf die individuelle Begleitung von Veränderungsprozessen. Er verfügt über Expertise im Bereich der Führungskräfte- sowie Organisationsentwicklung, die er in Einzel-, Gruppen- und Team-Coachings zu vermitteln weiß. Weitere Schwerpunkte seiner Beratungstätigkeit bilden die Potenzialanalyse und die Begleitung bei beruflichen Herausforderungen. Darüber hinaus ist er Berater und Coach in verschiedenen Organisationen und lehrt an der Rheinischen Fachhochschule Köln.

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